114.不得不做的事业(第2页)
只要上班就会有工资,挣的虽然不多,可大家都挣那么多,日子过得都紧吧,够用就好。
成家了,公家给分房子。有孩子了,厂里有托儿所。上学有学校,从小学到高中,一应俱全。
就是邻里间闹矛盾打架,厂里也有各单位领导来调解。别说这个,两口子闹离婚,不孝敬老人这样的事情,领导也会出面解决。
如今,伴随着“下岗”这两个字,这一切就突然都没有了。
这就好像把一个什么都依靠大人,养尊处优,毫无独立生活能力的孩子,一下就给扔到大街上,再不许他回家,让他自己去设法活下去一样。
而高崎,就是想把这些这样的孩子都捡回来,给他们一口饭吃,给他们一个家。
不是思想有多么高尚,是因为他曾经也是这些孩子们当中的一个。或者说,这些孩子里面,好多是他们的朋友、兄弟。他无法只顾着自己活的舒服,而对这些视而不见听而不闻。
那样的话,良心不安。
其实陶洁心里也是这样想,她只是没有高崎想的这么详细,这么深远。
“哎,你说,孙师傅回去承包咱们分厂,分厂会不会就真的能好起来?”她忽然就问高崎。
因为,她和高崎的力量,实在是太有限了,救不了那么多人。只有分厂好了,起码他们分厂的人就不用再下岗,那些原来下岗的,在外面混的不好,还能有机会再回去。
听她询问,高崎好久都没说话。
他经历过以后的时代,知道好多别人无法知道的东西。
与过去相比,唐城量具工人与工厂的关系,其实已经发生了本质的变化。
以前,工人是工厂的主人,讲究的,是无私奉献,为工厂就是为国家,大家都有一个高尚的目标。
现在,工人已经不是主人,与工厂的关系,就是雇佣关系。来工厂上班,就是为了挣钱养家糊口。工厂雇佣他们,就必须付给他们合理的报酬。
孙继超并没有意识到这一点,还在讲究伟人的鞍钢宪法,老中青三结合,这已经与这个时代,完全脱钩了。
高崎不知道松下幸之助,是如何利用鞍钢宪法,把松下集团给管好的。他是只觉得,在目前唐城量具这个形式下,鞍钢宪法好像并不怎么实用。
谁知道呢?也许,孙继超比松下幸之助更厉害也说不定。有机会,他还真得买几本书看看,关于东方管理模式,关于松下集团,他真想研究研究了。
这是高崎有生以来,第一次有了读书的冲动。
“谁知道呢?”高崎回答陶洁说,“反正他干他的,咱们干咱们的。万一他哪一天不行了,再退回来,咱们给他留着后路。”
从这一天开始,高崎就开始了对那个清代考院的修缮工作。
岳帆他叔给联系了市文物局的专家过来,帮他落实修缮的具体事项,尽量保持文物的原貌。
过去教育局入驻的时候,没有文物保护意识,好多建筑布局遭到了破坏,现在要恢复过来。另外,教育局原先私自搭建得好多设施,也得拆了,恢复旧貌。
高崎还把孙立海给派过来,参与意见。
他装修这里,为的是开聚香坊,可不是纯粹为了恢复文物。开饭馆需要怎么搞,孙立海是行家。
孙立海把主要精力放在了考院这边,二店的厨师长就没人干了。高崎就给了刘进一个机会,让他做二店厨师长。
刘进这小子,人很聪明。厨师水平不怎么样,那是因为他懒,没下上功夫。可整个厨房该怎么干,他比谁都明白。
别人只知道闷着头学手艺,他是什么都想掺和,什么都会,什么也不精。
高崎把他找过来,单独和他谈话,告诉他,孙老爷子以后的主要精力,就放在聚香坊那边了,二店这个厨房,就交给你来管。
管好了,说明你长了本事,将来我调你去聚香坊干厨师长。干不好,凭你现在这本事和在我这儿干的资历,出去也能混饭吃了,你就给我走人。
刘进心里有点怕高崎,可他就是愿意跟着高崎干。
虽然高崎一天到晚嘴上一百个瞧不起他,整天的训他,骂他,可高崎从不亏待他,那是拿着他当兄弟,望着他能学好,长出息呢。
他就拍着胸脯向高崎保证,让他放心,他一定鞠躬尽瘁死而后已。
“我让你把厨房给我看好,谁让你死去啦?”高崎就又骂他,“狗嘴里你就吐不出象牙来!”
刘进就冤枉说:“高哥,你学点文化好不好?那是形容我会努力,我什么时候要死啦?唉,没文化真可怕!”
“滚!”高崎这个气,“老子好歹也是高中毕业,你才中专,好像你比我还有文化一样。”
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